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The Heliconia Group is always looking for new people to join the team. Whether you are a Pilot or an Accountant we may have a role for you. Please check back often for available positions.

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HELICONIA AERO SOLUTIONS is currently recruiting for offshore pilot positions (long term and freelancers) to work at our operational bases (mainly West Africa coast countries). These positions are contract touring positions. We are accepting expressions of interest applications from suitably qualified, experienced and dedicated individuals to be considered to work at a number of our bases. We have vacancies for pilots who hold a current AW139 endorsement with EASA ATPL + IR for Captain position. Minimum EASA CPL + IR with theoretical EASA ATPL for co-pilot. These positions have an expectant commencement date of January 2018:
The mandatory prerequisites for these positions are:
– Current EASA ATPL + IR on the AW139 MP minimum (CPL + IR for Co-pilots)
– Current Class 1 medical
– Current HUET (BOSIET preferable)
– Minimum captain 3000 h (copilot 500 h) with 100 h on type
– Minimum offshore experience 300 h for captains (50 h for copilots)

HELICONIA ENGINEERING, marque de HELICONIA AERO SOLUTIONS recherche un ingénieur de bureau technique navigabilité. Le candidat doit avoir au minimum 2 années d’expérience dans un poste similaire et une solide expérience en fiabilité. Connaissance de la règlementation aéronautique Marocaine et EASA PART-M et PART-145. L’ingénieur navigabilité effectue les taches et études navigabilité sur la flotte des appareils du groupe Heliconia. Dans le cadre du support apporté à nos clients dans l’utilisation de l’outil de gestion de navigabilité, il sera amené à dispenser des formations sur le logiciel ADSOFTWARE. Diplômé d’une école d’ingénieur ou BAC+4 minimum, maitrise des logiciels Word, Excel, Power Point, connaissance de ADSOFTWARE appréciée, maitrise de la langue anglaise et française. Le candidat doit être mobile, rigoureux, capable de travailler en équipe, pédagogue et force de proposition.
Envoyer CV + Lettre de motivation sous la référence HE/IBT/17-01 à bertrand.flye@heliconia-aero.com

HELICONIA ENGINEERING, marque de HELICONIA AERO SOLUTIONS recherche un technicien supérieur en navigabilité. L’agent de bureau technique navigabilité effectue les taches de gestion de navigabilité sur la flotte des appareils du groupe Heliconia. Dans le cadre du support apporté à nos clients dans l’utilisation de l’outil de gestion de navigabilité, il sera amené à dispenser des formations sur le logiciel ADSOFTWARE. Diplômé d’une école aéronautique BAC +2 (BTS/DUT) minimum, maitrise des logiciels Word, Excel, Power Point, connaissance de ADSOFTWARE appréciée, maitrise de la langue anglaise et française. Le candidat doit être mobile, rigoureux, capable de travailler en équipe, pédagogue et force de proposition.
Envoyer CV + Lettre de motivation sous la référence HE/ABT/17-01 à bertrand.flye@heliconia-aero.com

HELICONIA ENGINEERING, marque de HELICONIA AERO SOLUTIONS recherche un agent de saisie. Intégré au sein du bureau technique navigabilité, sous la supervision du responsable navigabilité groupe, l’agent de saisie BT reçoit, analyse et saisie les informations relatives à l’utilisation des aéronefs et aux actions de maintenance effectuées. Expérience en secrétariat ou saisie dans le domaine technique, maitrise des logiciels Word, Excel, Power Point, maitrise de la langue anglaise et française. Le candidat doit être, rigoureux, capable de travailler en équipe et force de proposition
Envoyer CV + Lettre de motivation sous la référence HE/ASBT/17-01 à bertrand.flye@heliconia-aero.com

HELICONIA AERO SOLUTIONS recherche également un pilote Marocain (minimum 2000 heures de vol) ayant voler ou volant sur AS350 et/ou EC135. Le candidat doit maitriser la langue française pour ce poste de pilote commandant de bord pour des missions de SAMU, transport public et de travail aérien. Dans un premier temps, il sera proposé au candidat, des postes à Marrakech, Oujda, Tanger ou Laayoune. Salaire à préciser au cours du recrutement (fonction des qualifications et de l’expérience du candidat).

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